Полагается ли мне компенсация (пицуим) за все время работы, если я вынуждена уволиться из-за ухудшения условий труда?

Зарплата за октябрь должна быть выплачена не позднее 10.11. Я думаю в Вашем случае необходимо послать хозяйке в письменном виде,что вы вынуждены прекратить работу из за неоплаты Вашего труда, что Вы требуете немедленной оплаты за отработанное время и выплаты пицуима(зависит также если у Вас были отчисления на пенсию и где Ваш пицуим). В противном случае Вы подадите в суд(Бейт дин ле авода).Полагаю, что без суда не обойтись. Подача в суд на иврите, но если кто-то может помочь написать, то можно обойтись без адвоката. Удачи.

Насколько я понимаю Ваш случай, Вам придется отстаивать свои интересы в суде по трудовым спорам. Что бы Ваше увольнение считалось в суде увольнением в связи с ухудшением условий труда, необходимо соблюсти особую процедуру увольнения (письмо-предупреждение с требованием устранить мешающие Вам условия труда и затем письмо об увольнении в связи с тем что работодатель не внял вашей просьбе). В таком случае суд по трудовым спорам будет считать что Вас уволили и Вы будете иметь право на все выплаты положенные работнику которого уволил работодатель. Кроме того, если речь идет о постоянных задержках в выплате зарплаты, Вы можете требовать через суд компенсацию за эти задержки за последние три года перед увольнением. Ваш работодатель (как можно сделать вывод из Вашего вопроса) по своей инициативе не заплатит Вам ничего. Поэтому Вам нужно будет обращаться в суд, и Вам нужен адвокат, специализирующийся по трудовым спорам.