Могу ли я использовать отпускные дни за счет 30 дней которые я должен отработать после увольнения?

Получил письмо об увольнении с 01.08.10, сказали, что я обязан отработать 30 дней, то-есть до 25.08.10. У меня осталось не использовано 24 дня отпуска, могу ли я взять эти дни в счет отработки и оплатят ли мне эти дни ?Проработал на заводе 12 лет. C уважением Анатолий.