Песах 2025 в Израиле: правила работы и оплаты в праздничные дни

Официальные выходные на Песах 2025

В 2025 году официальными нерабочими днями являются: 📌 13 апреля (воскресенье) – первый день Песаха 📌 19 апреля (суббота) – седьмой день Песаха Так как суббота является стандартным выходным, дополнительный оплачиваемый день отдыха получают только те, у кого рабочая неделя включает воскресенье. Возвращение к работе после праздников ✅ Рабочая и учебная деятельность возобновляется с воскресенья, 20 апреля.

Работа в полупраздничные дни (Холь а-Моэд)

Дни между первым и последним днем Песаха считаются полупраздничными (Холь а-Моэд). Их статус не закреплен в трудовом законодательстве, но на практике: ✔ Многие компании сокращают рабочий день до 5-6 часов. ✔ Некоторые работодатели отправляют сотрудников в отпуск на весь период. ✔ Закон не обязывает сокращать смены или повышать оплату, поэтому условия зависят от политики конкретного работодателя.

Оплата труда в праздничные и полупраздничные дни

💰 Работа в официальный праздничный день (13 и 19 апреля): ✅ Почасовая ставка увеличивается на 50% (минимум 150% от обычной оплаты). ✅ Помесячная зарплата – работнику положена доплата в размере 50% за отработанные часы. 💰 Оплата в полупраздничные дни (Холь а-Моэд): ❌ Закон не регулирует оплату этих дней – стандартная ставка сохраняется, если работодатель не предусмотрел доплаты. Дополнительные нюансы 🔹 Подарки на Песах – работодатель не обязан предоставлять праздничные бонусы или подарки. Однако, если такая традиция существует в компании, ее необходимо соблюдать. 🔹 Принудительный отпуск – работодатель вправе закрыть предприятие и отправить сотрудников в отпуск, включая канун праздника и Холь а-Моэд. 🔹 Частный сектор – условия труда могут сильно отличаться, рекомендуется заранее уточнить детали у работодателя. Что делать, если вас вызывают на работу в Песах? Если ваш работодатель требует выйти в праздничные дни, убедитесь, что: ✔ Вы ознакомились с условиями оплаты. ✔ Ваш трудовой договор или соглашение с работодателем предусматривает работу в праздники. ✔ Вам начисляют зарплату с учетом всех надбавок. 📢 Если у вас есть вопросы по оплате или графику работы на Песах, уточните условия у работодателя заранее! Подписывайтесь на наш Телеграмм @rabotahaifa120 и мы найдём вам подходящее рабочее место. Наши юристы помогут уладить возникающие трудности.