Вопросы >> Финансы, страхование, закон >> Адвокаты и нoтариусы

Возможно ли увольнение по обоюдному согласию в течение двух месяцев после выхода из декрета?

Здравствуйте! В связи со сложившимися обстоятельствами в стране и конкретно на рабочем месте, после декрета получила «халат» на два месяца. С учетом того, что, скорее всего, с 1-го июня халат больше не оплачивается, и работы в ближайшую тройку месяцев на данном рабочем месте не предвидится могу ли я попросить начальника меня уволить по обоюдному согласию (начиная со второго месяца после выхода из декрета)? Чтобы и пицуим получить в полном размере, и авталу получать с первого дня и возможность устроиться на другую работу. Чтобы не сидеть бесплатно второй месяц только потому, что закон не позволяет начальнику меня уволить. Есть ли в этом законе подпункты, которые всё же разрешают начальнику уволить сотрудника вышедшего из декрета (например, нехватка работы)? <br />

И второй вопрос: смогу ли я вновь вернуться к этому же работодателю спустя, например, полгода, если у него работа появится? Или выплата пицуима этого не позволяет?<br />

Спасибо!


Автор: Ирина, город: Хайфа, дата публикации: 07:07, 05/13/20
Ответы:
Пока не дано ни одного ответа специалиста


Для того, чтобы ответить на вопрос вам нужно открыть вашу страницу специалиста на сайте.
Открыть страницу специалиста...

Ссылка на вашу страницу будет автоматически прикреплена к ответу