Вопросы >>
Финансы, страхование, закон
>> Адвокаты и нoтариусы
Возможно ли увольнение по обоюдному согласию в течение двух месяцев после выхода из декрета?
Здравствуйте! В связи со сложившимися обстоятельствами в стране и конкретно на рабочем месте, после декрета получила «халат» на два месяца. С учетом того, что, скорее всего, с 1-го июня халат больше не оплачивается, и работы в ближайшую тройку месяцев на данном рабочем месте не предвидится могу ли я попросить начальника меня уволить по обоюдному согласию (начиная со второго месяца после выхода из декрета)? Чтобы и пицуим получить в полном размере, и авталу получать с первого дня и возможность устроиться на другую работу. Чтобы не сидеть бесплатно второй месяц только потому, что закон не позволяет начальнику меня уволить. Есть ли в этом законе подпункты, которые всё же разрешают начальнику уволить сотрудника вышедшего из декрета (например, нехватка работы)? <br />
И второй вопрос: смогу ли я вновь вернуться к этому же работодателю спустя, например, полгода, если у него работа появится? Или выплата пицуима этого не позволяет?<br />
Спасибо!
Автор: Ирина, город: Хайфа, дата публикации: 07:07, 05/13/20
Ответы:
Пока не дано ни одного ответа специалиста